Un ERE es un Expediente de Regulación de Empleo, que forma parte del procedimiento legal en España que permite a las empresas realizar despidos colectivos o reducir la jornada laboral de sus empleados por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción. El ERE puede afectar a la organización de diferentes maneras. Por un lado, permite...
Al cierre de cada ejercicio económico es necesario que la empresa analice su situación. De esta forma, puede comprobar si se han logrado los objetivos y en qué situación financiera se encuentra de cara a afrontar el año siguiente. Para ello, existen diversas herramientas, siendo una de las más utilizadas el informe de Estados Financieros....
En un entorno de incertidumbre, existen multitud de dificultades a las que se enfrentan las empresas. Los riesgos son variados: inflación, subida de tipos de interés, mayor endeudamiento o incremento de la deuda comercial. Estos riesgos alertan del riesgo de viabilidad de las pequeñas y medianas empresas. Por eso, desde CE Consulting analizamos todo sobre...
Las entidades sin ánimo de lucro tienen una serie de obligaciones tributarias que coinciden con las de las empresas y los autónomos, entre ellas la obligación de declarar el Impuesto de Valor Añadido (IVA) para ciertas actividades sujetas al mismo. Este tributo es uno de los más complejos debido en parte a las exenciones existentes....
En el ámbito empresarial, el consejo de administración en un elemento central en la dirección y supervisión de una empresa. Como un órgano clave en la toma de decisiones estratégicas, su papel es fundamental para el rumbo y la salud de la organización. En este artículo, exploraremos en detalle qué es, su estructura y sus...
La indemnización por despido es una compensación económica que se otorga al trabajador cuando su contrato de trabajo finaliza por parte del empleador sin justa causa. En este artículo te explicamos, desde CE Consulting, cómo se calcula en función de diferentes factores, como la antigüedad en la empresa y el tipo de despido. ¿Qué es...
Un despido improcedente es aquel en el que se declara que la empresa ha incumplido los requisitos legales para despedir a un trabajador. Para reclamar por un despido improcedente, el trabajador dispone de un plazo de 20 días hábiles para impugnar el despido. Este se debe iniciar con una reclamación, solicitando acto de conciliación ante...
Una campaña de voluntariado requiere la atención de una gran cantidad de detalles para que todo salga bien y se consigan los objetivos. Además de las campañas de sensibilización y marketing, es necesario cuidar y proteger al máximo los derechos de las personas que ofrecen sus servicios como voluntarios. Para ello, la entidad que vaya...
En la actualidad muchas entidades sin ánimo de lucro reciben servicios de profesionales de manera gratuita. Esta práctica, denominada servicios pro bono, se ha visto incrementada a lo largo de los años y su fiscalidad es compleja. Por ello, desde CE Consulting vamos a analizar la tributación de la prestación de servicios pro bono a entidades...
Cambiar de asesoría es una decisión importante para cualquier empresa o profesional ya que podría afectar al cumplimiento de ciertas fechas relacionadas con los impuestos o normativas que se deben cumplir. Te contamos, desde CE Consulting, cómo llevar a cabo un cambio de asesoría para que interfiera lo menos posible en tu negocio. Razones...
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