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Cumplimiento normativo laboral: qué deben tener en cuenta las empresas

El cumplimiento normativo laboral o compliance laboral consiste en el cumplimiento de las normativas legales que afectan al ámbito de las relaciones laborales dentro de la empresa. Va más allá del simple respeto a la ley. Implica la adopción de medidas que aseguren la igualdad, la salud laboral, la protección de datos y los derechos...

Denuncia e inspección de trabajo: todo lo que necesitas saber

Existe un gran número de leyes y normativas que las empresas deben cumplir para garantizar un entorno seguro para todos sus empleados. La administración pública puede realizar una inspección de trabajo puntualmente a una empresa para revisar si está cumpliendo con la regulación. En caso de no ser así, esto podría tener algún tipo de...

Citación de la Inspección de Trabajo: consejos a tener en cuenta

A lo largo de los años es habitual que las empresas reciban una citación de la Inspección de trabajo para comparecer en sus instalaciones. Por ello, desde CE Consulting te ofrecemos algunos consejos para proceder de forma correcta.   ¿Puedo rechazar una citación de la Inspección de Trabajo? Siempre hay que tener en cuenta que...

Teletrabajo: derechos y obligaciones según la ley española

Desde la pandemia, el teletrabajo se ha consolidado como una modalidad laboral clave en España. Aunque su adopción ha variado, sigue siendo esencial en ciertos sectores y clave en los procesos de reclutamiento y selección de personas. Las empresas y trabajadores deben comprender los derechos y obligaciones asociados al teletrabajo porque es fundamental para garantizar...

¿En qué está centrada la Inspección de trabajo en 2025?

La inspección de trabajo es una herramienta clave para asegurar que las empresas cumplen con sus obligaciones y los empleados tienen un entorno laboral seguro y justo. En 2025, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) sigue siendo un pilar esencial en la protección de los derechos laborales. Cuenta con un plan para abordar aproximadamente...

Trabajar con calor: lo que dice la ley y qué debe hacer la empresa

Trabajar con calor afecta al desempeño del trabajo. El bienestar térmico de las personas empleadas es clave para que puedan desarrollar su trabajo en condiciones adecuadas y seguras. Ahora que llega el calor, desde CE Consulting te contamos qué dice la ley y cómo debe actuar la empresa y los trabajadores.   Trabajar con calor:...